PCM Tokyoブログ
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| 2009-08-24 | ||
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さきほど新宿でミニ理事会(というより飲み会 )に出席してきて、その中で、びっくりしたことがありました。PCM-Tokyoが主催したPCMの研修(計画編・モニタリング評価編)に参加して、修了証をもらったあるコンサルタントの人が、JICAのコンサル業務に応募して仕事がとれたそうです。
もともとPCM-Tokyoは開発業界向けの研修はしていないのですが、そのひとはどちらかというと開発業界ではないひとだったのです。PCM-Tokyoの修了書でも、JICAは認めてくれるのですね。まぁ、その人の経歴もそれなりだったのだと思いますが。 ともかく、これでPCM-Tokyoの存在もそれなりにみとめてもらっているということで、うれしいです。 特定非営利法人にしておいてよかったです。 ![]() 一方で、いまファシリテーターの経験を認定するシステムをつくっています。修了証が研修を受けた証明である一方で、ファシリテーターというものは日々経験を積まないと能力はつかないものです。それを経験認定システムということで、能力開発の手助けをするものをつくっています。(会員へのサービスということもあります。) この認定システム、社会的にどれだけ「認定」されるのでしょうか。わくわくします。
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| Posted by miyoshi at 21:40:59 on 2009/08/24 | ||
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)に出席してきて、その中で、びっくりしたことがありました。PCM-Tokyoが主催したPCMの研修(計画編・モニタリング評価編)に参加して、修了証をもらったあるコンサルタントの人が、JICAのコンサル業務に応募して仕事がとれたそうです。

